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2006年06月12日

幸せゲーム

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『あなたの視野を高く保ちなさい。 高ければ高いほど良いのです。最もすばらしいことが起こることを期待しなさい。それも将来のいつかではなく、今すぐにです。何事もよすぎることはないと知りなさい。どんなことがあろうとも、何事にも絶対に、あたなをうちのめしたり、妨害させてはいけません」

-- アイリーン・キャディ --




心理学の世界で、こんな実験があります。
ある小学校で、同程度の成績の2つのクラスを選びます。


ひとつのクラスを受け持つ教師には、このクラスの生徒たちは特別に優れた知能指数を持ち、将来成績は大いに伸びるだろうと伝えておきます。


そして、もうひとつのクラスの担当教師には、この生徒たちは全く能力がなく、成績の伸びは期待できないだろうと知らせます。


その後、まったく同じカリキュラムで授業を進めていきます。数ヶ月後に調べてみると、授業開始前には同じくらいだった成績が、伸びるだろうと伝えておいたクラスでは、目覚ましい伸びを示していましたが、もうひとつのクラスでは、かえって成績が低下していたということです。


この実験からわかることは、人間は期待されているような人間になるのだということです


特別に優れていると伝えられていたクラスを受け持っていた教師は、その期待を持って生徒たちを指導するでしょう。そして、能力がないとされたクラスを受け持った教師は、やはりその通りに生徒を見てしまうことでしょう。
その期待に生徒たちは応えたのです。


ある統計によると、悩みをかかえていたり、自分を不幸だと思っている人がいちばんよく使うことばは、「もし・・・だったら・・・」だということです。


そんな人たちは、いつまでも過去の失敗や、不幸な出来事をふりかえっては心のなかでつぶやいているようです。


 「もし、あのときにああしていればなぁ・・・」
 「もし、あの事件さえなかったら、こうなっていたのに・・・」

 
そして、自分はどうしようもなく不幸な運命なのだと思い込んだり、自信をなくしてしまうのです。だから、このつぎも自分には不幸なことが起こるし、何をやってもうまくいかないんだと思ってしまいます。


自分にそんな期待を持っていたら、やっぱりそんな結果になることも多くなってしまいますよね。


そんな「不幸ゲーム」をやめて、もっと幸せになるためにはどうすればいいのでしょうか。
 
ひとつの方法は、


 「自分はもっともっと幸せになるのだ」


と期待を持つことです。

そう、この瞬間から、

「もし・・・」

ということばは忘れて、


 「次は、ぜったいできるぞ!」
 「今度は、必ずやってみせるぞ!」

ということばを意識して使ってみてはいかかでしょうか。


不幸を探しながら道を歩いていれば不幸ばかりがみつかります。でも、幸せがあるのだと期待しながら歩いていけば、きっと幸せばかりが目に付くのではないでしょうか。


自分が自分に、どれだけ大きな期待をかけていても、誰も何も言う権利はありません。


さあ今日から、幸せを期待して、それを実現する、
「幸せゲーム」をはじめてみましょうね。




今回から、時々ではありますが、私が経営する上でポイントとなる事柄を「経営用語集」という形で一つずつご紹介していきます。

普段、経営用語を勉強することもないでしょうから、こんな時にちょっと勉強してみてくださいね。

■■■<経営用語集>■■■

「経営理念」

 経営者の企業経営に対する基本的な価値観であり、経営に対する経営者の熱い想い、信念である。経営哲学や社是、社訓とも言われている。
内容的には、①自社の存在理由や意義、②経営姿勢、③行動規範、行動基準などで表現されることが多い。この経営理念が、企業の構成メンバーの思考や行動の拠り所になり、企業としての意思統一が図れるのである。また、社風や企業文化の中核をなすのである。




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投稿者 houseki : 2006年06月12日 14:14

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